濟(jì)南市歷城區(qū)人民法院公開招聘聘用制新媒體運(yùn)營(yíng)專員公告
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濟(jì)南市歷城區(qū)人民法院
公開招聘聘用制新媒體運(yùn)營(yíng)專員公告
根據(jù)工作需要，濟(jì)南市歷城區(qū)人民法院現(xiàn)委托濟(jì)南邦得人力資源有限公司面向社會(huì)公開招聘聘用制新媒體運(yùn)營(yíng)專員?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公平、公正的原則，通過測(cè)試、面試、政審等環(huán)節(jié)，嚴(yán)格考核，擇優(yōu)錄用。
二、招聘崗位及數(shù)量
聘用制新媒體運(yùn)營(yíng)專員：1名
三、崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)協(xié)助官方網(wǎng)站、兩微一端等新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)；
2.負(fù)責(zé)法院重要會(huì)議、重要活動(dòng)、干警日常工作的照相、攝像；
3.負(fù)責(zé)新聞信息采編、文案設(shè)計(jì)撰寫；
4.按照要求制作短視頻等。
四、報(bào)名資格條件
（一）資格條件
1.年齡35周歲以下（1985年8月27日以后出生），全日制本科及以上學(xué)歷，傳媒、影視編輯、中文、新聞、法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.熟悉新媒體編輯、運(yùn)營(yíng)手段，熟練使用各種新媒體編輯器及office辦公軟件，熟練掌握Photoshop、AE、PR等圖片、視頻制作軟件者優(yōu)先；
3.熟練掌握攝影、攝像技術(shù)者優(yōu)先；
4.有較強(qiáng)的邏輯思維能力，文字功底扎實(shí)，能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目，有進(jìn)取精神、團(tuán)隊(duì)意識(shí)以及較好的溝通能力，有良好的學(xué)習(xí)適應(yīng)能力；
5.身體健康、遵紀(jì)守法、品行端正、吃苦耐勞；
6.有傳媒、互聯(lián)網(wǎng)單位、新聞?lì)愋旅襟w從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，對(duì)于較為優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬。
（二）有下列情形之一的，不得參加報(bào)名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.曾被開除公職的；
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
4.受處分期間或者未滿影響期限的;
5.失信被執(zhí)行人被實(shí)施聯(lián)合懲戒的；
6.配偶、父母在歷城轄區(qū)內(nèi)從事律師職業(yè)，以及按照規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；
7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
五、招考程序
（一）信息發(fā)布
通過中國(guó)濟(jì)南人才網(wǎng)（http://www.cn-jnrc.com/）濟(jì)南邦得人力資源有限公司（http://www.hongzhengcn.com/）發(fā)布招聘公告。
（二）報(bào)名時(shí)間及方式
1.報(bào)名時(shí)間：2020年8月27日至2020年9月2日下午17:00。
2.報(bào)名方式：本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員自行登陸濟(jì)南邦得人力資源有限公司官方網(wǎng)站《在線求職》欄報(bào)名登記，報(bào)名登記時(shí)須填寫清楚“應(yīng)聘單位”及“應(yīng)聘職位”（“應(yīng)聘單位”處填寫“歷城區(qū)人民法院”，“應(yīng)聘職位”處填寫“聘用制新媒體運(yùn)營(yíng)專員”）。
（三）資格審查
報(bào)名提交成功后，請(qǐng)將資格審查資料于2020年9月2日下午17時(shí)前發(fā)送至郵箱：bangdezhaopin2008@163.com，郵件主題統(tǒng)一按照“報(bào)考崗位+考生姓名+手機(jī)號(hào)碼”格式命名。
應(yīng)聘人員須提供的資格審查材料主要有：
(1)《公開招聘聘用制新媒體運(yùn)營(yíng)專員報(bào)名表》電子掃描件一份（需粘貼本人近照，詳見附件1）；
(2)《誠(chéng)信承諾書》（附件2）須打印簽字掃描件1份；
(3)學(xué)歷證書掃描件1份；
(4)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》掃描件一份（學(xué)信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/查詢并打?。魧W(xué)歸國(guó)人員須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件掃描件1份；
(5)有效二代身份證原件掃描件1份（請(qǐng)將身份證正反面掃描至一面）；
(6)有工作單位的人員需提供單位同意報(bào)考的證明（加蓋公章電子掃描件一份）；
(7)其它專長(zhǎng)證明文件原件掃描件1份（若有可提供）；
(8)應(yīng)聘人員相關(guān)證件原件遺失，須發(fā)證機(jī)構(gòu)出具證明；
(9)本報(bào)名公告后附資料包，請(qǐng)用資料包中照片資料制作一段小視頻（主題自定），內(nèi)容積極向上，編輯工具不限，時(shí)長(zhǎng)不超過一分鐘，輸出格式為：MP4。制作完畢，與上述報(bào)名資料一同發(fā)送至報(bào)名郵箱。
未進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名只發(fā)送資格審查資料或網(wǎng)上報(bào)名但未發(fā)送資格審查資料者一律不予進(jìn)行資格審查；在資格審查規(guī)定時(shí)間內(nèi)，材料不全者，取消應(yīng)聘資格；未通過資格審查者，應(yīng)聘材料不予退回，考試不再通知；應(yīng)聘資料將做好保密工作。
（四）查詢資格審查結(jié)果
2020年9月4日，報(bào)考人員到報(bào)名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。本次資格審查統(tǒng)一采用線上資格審查方式進(jìn)行。資格審查結(jié)束后，將通過電話或網(wǎng)站方式統(tǒng)一公布資格審查合格人員名單，同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿整個(gè)招聘過程，報(bào)考者需誠(chéng)信報(bào)考，不得弄虛作假，如經(jīng)查實(shí)為虛假內(nèi)容和材料，取消面試或錄用資格。
（五）打印準(zhǔn)考證
通過資格審查的報(bào)考人員，于2020年9月5日到報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證（A4紙）。
（六）測(cè)試
測(cè)試以現(xiàn)場(chǎng)拍攝制作圖片視頻、現(xiàn)場(chǎng)編輯文稿的方式進(jìn)行，滿分為100分。測(cè)試成績(jī)占總分比例70%。
技能測(cè)試時(shí)，報(bào)考人員自帶相機(jī)、手機(jī)、筆記本電腦、電源插盤。
（七）面試
根據(jù)測(cè)試成績(jī)，按照1:6的比例，從高分到低分確定6人參加面試。滿分為100分，面試成績(jī)占總分比例30%。
（八）體檢
對(duì)擬錄用人員的體檢由招聘單位組織，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用由擬錄用人員承擔(dān)。體檢不合格者不予錄用，空缺職位按照綜合排名從高到低依次遞補(bǔ)。
體檢的具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
（九）考察
對(duì)體檢合格者，由招聘單位組織考察，主要考察擬錄用人員的思想政治品德、道德品質(zhì)、遵規(guī)守紀(jì)意識(shí)、綜合能力與現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況以及與報(bào)考崗位的匹配度等有關(guān)內(nèi)容，由原工作單位或居住地派出所、街道出具相關(guān)證明。
（十）公示
對(duì)考察合格者，在邦得公司網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期3天。
（十一）聘用
公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，予以錄用，錄用人員培訓(xùn)考核期2個(gè)月，培訓(xùn)期滿，考核合格的，由第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)與擬錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。
六、待遇保障
聘用制新媒體運(yùn)營(yíng)專員簽訂勞動(dòng)合同后按基本工資和工齡相結(jié)合的計(jì)薪方法。每月基本工資4500元（含個(gè)人承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金），享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金待遇。統(tǒng)一配發(fā)服裝，提供工作餐。提供集體宿舍（僅限非濟(jì)南市戶口的單身人員）。
七、紀(jì)律監(jiān)督
1.由于處于疫情防控期間，請(qǐng)報(bào)考人員先完成網(wǎng)上報(bào)名和發(fā)送資格審查資料的工作，技能測(cè)試和面試時(shí)間、面試方式將另行通知。
2.在招聘考試期間，如不按時(shí)參加報(bào)名、資格審查、考試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)者，視為自動(dòng)棄權(quán)；如有作弊、違紀(jì)、弄虛作假等行為，取消聘用資格。
3.所有應(yīng)聘人員報(bào)名資料均不予退還，由濟(jì)南邦得人力資源有限公司保管并做好保密工作。
4.在招聘過程中，資格審查貫徹全過程，嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律，防止和杜絕不正之風(fēng)。對(duì)違反規(guī)定弄虛作假的人員，取消聘用資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任，濟(jì)南市歷城區(qū)人民法院監(jiān)察室對(duì)招聘工作全程監(jiān)督。
5.提別提示
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何社會(huì)上出現(xiàn)的假借濟(jì)南市歷城區(qū)人民法院招聘考試命題組、考試教材編委會(huì)、主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
八、其它事項(xiàng)
濟(jì)南市歷城區(qū)人民法院地址：濟(jì)南市化纖廠路5號(hào)。
咨詢電話：0531-89939226，0531-87081655
資料包：復(fù)制這段內(nèi)容后打開百度網(wǎng)盤，鏈接：https://pan.baidu.com/s/1msp1X9YOHQ52ZukkG8ShYQ， 提取碼：Gv8S 。
濟(jì)南邦得人力資源有限公司
2020年8月27日